经过移动客户端实习和秋招，我终于明白为什么说移动客户端劝退了

经过移动客户端实习和秋招，我终于明白为什么说移动客户端劝退了 1.互联网是业务驱动的，按业务分很多公司大前端属于一个组，组内前端又能写 web 又能写移动端，移动端工作量没有那么饱和，产出不如前端，自然升职加薪轮不到移动端。 2.移动端只有有自己的 app 的大公司有岗位，而大公司为了效率以及部分人的绩效，往往会有自研的跨端框架，大部分业务代码会用跨端解决，所以跳槽困难，因为每家的跨端框架都不一样，反正都是重新学就不如招应届生。 3.至于更底层更有技术含量的性能优化系统架构等相关岗位，也会存在一个共同的问题就是新的app减少，只需要少量人维护，hc减少，还已经有大量早入行的经验丰富的客户端老人存在，社招竞争不过他们。